Zvýšení čisté mzdy v roce 2024

MPSV plánuje změnu pro pracující důchodce – od roku 2025, by nemuseli platit sociální pojištění. Čistá mzda by se jim díky tomu zvýšila o 6,5%. Rozdíl by mohl být i 1300 – 2600 Kč nebo i více (v závislosti na tom, kolik je hrubá mzda – viz tabulka níže).
V roce 2024 bude nárok na vyšší diety (při tuzemské pracovní cestě, nebo i při služební cestě do zahraničí). Zvyšuje se i maximální příspěvek na stravování na 116,2 Kč. A bude nárok i na vyšší stravenkový paušál – až 2556 Kč měsíčně (pro měsíc, který má 22 pracovních dní, což je například leden 2024, nebo červenec a srpen 2024).
Minimální mzda, by se mohla zvýšit od 1. ledna 2024 na 18 400 Kč hrubého za měsíc. Minimální hodinová mzda v roce 2024 by se zvýšila na 110,40 Kč hrubého za hodinu. Odbory sice požadují zvýšení minimální výplaty až na 19 500 Kč měsíčně, to je ale silně nepravděpodobné.
Práce na dohodu o provedení práce (DPP), je ideální forma pro letní brigádu nebo i jiný krátkodobý přivýdělek. Při příjmu do 10 000 Kč (hrubého měsíčně), se neplatí sociální a zdravotní pojištění. Je zde jenom daň 15% (při uplatnění daňové slevy může být i daň jen 0 Kč).
Půjčky do výplaty srovnání
Od ledna 2024, začne platit mnoho změn. Část se bude týkat i výplaty a výpočtu čisté mzdy. Bude se zvyšovat minimální mzda. Nově se bude strhávat nemocenské pojištění (0,6% z hrubé mzdy). Ruší se některé daňové slevy. Mění se podmínky pro dohody (především pro DPP).
Od 1. 1. 2024 se zvyšuje minimální mzda o 1 600 Kč, na 18 900 Kč. Současně se od začátku roku zvyšuje i minimální zaručená mzda pro první, druhou a třetí skupinu o 1600 Kč. A pro osmou skupinu o 3200 Kč. Od ledna 2024 se zvyšuje i minimální zdravotní pojištění (2 552 Kč v roce 2024).
Od začátku roku 2024, se mění některé podmínky pro výpočet výplaty (čisté mzdy/platu). Zvyšuje se minimální mzda na 18 900 Kč (112,50 Kč za hodinu). Další změny se plánují během roku (novela zákoníku práce, zvýšení daní nebo rušení daňových slev).