Jaké jsou podmínky pro nárok na mateřskou u OSVČ?

Od ledna 2024 se zvyšuje mateřská. Pro některé maminky se mateřská zvýší o 1000 Kč měsíčně (nebo i více). Zvýší se i rodičovská o 50 000 Kč (pouze pro děti narození od 1. 1. 2024). Základní podmínky pro nárok na PPM, se ale v roce 2024 nemění.
Aby měla podnikatelka (OSVČ) nárok na mateřskou, musí si platit nemocenské pojištění. To je v roce 2024 ve výši 216 Kč měsíčně. Pak by měla ale nárok jenom na minimální mateřskou ve výši 5 550 Kč měsíčně.
Během dočasné pracovní neschopnosti máte nárok na náhradu mzdy od zaměstnavatele (prvních 14 dní) nebo na nemocenské dávky (od 15 dne). Výpočet nemocenské od zaměstnavatele vychází z průměrné hodinové mzdy a je ve výši 60%. Nárok je i ve zkušební době.
Před porodem i po porodu, mají těhotné ženy nárok na různé sociální dávky. Také je nárok na mateřskou (peněžitou pomoc v mateřství). Maximální mateřská (PPM) je v roce 2024 ve výši 53 910 Kč měsíčně. Nárok je 28 nebo 37 týdnů.
Půjčky do výplaty srovnání
Od začátku roku 2024 je minimální nemocenské pojištění pro OSVČ ve výši 216 Kč měsíčně. Zvyšují se redukční hranice pro výpočet mateřské (PPM). V nové kalkulačce pro výpočet mateřské pro OSVČ, si můžete spočítat, kolik bude peněžitá pomoc v mateřství pro OSVČ od 1. 1. 2024.
Dobré cestovní pojištění by mělo zahrnovat pojištění storna zájezdu, dostatečný limit na léčebné výlohy, pojištění ztráty či poškození zavazadel, dostatečný limit na pojištění odpovědnosti za škodu, a další služby. Vyberte si sami vhodné cestovní pojištění na dovolenou – online srovnání 2024
Tatínkové, kterým se narodilo dítě, mají nárok na placenou otcovskou dovolenou. Otcovská je na 14 dní (2 týdny). Nárok mají jak zaměstnanci, tak i podnikatelé (OSVČ). Na otcovskou je nárok během prvních 6 týdnů po porodu. Otcovská je cca 70% z hrubé mzdy.