Pokud je vám nařízena karanténa z důvodu koronaviru (COVID-19), nebo i z jiného důvodu, tak máte nárok na stejnou nemocenskou, jako při klasické neschopence. Do 28. 2. 2022 je při karanténě nárok na příplatek izolačka - až 370 Kč za jeden den. OSVČ zase mají nárok na kompenzační bonus - 500 Kč za jeden den karantény.
V roce 2022 můžete mít nárok, na vyšší podporu od Úřadu práce. Od 1. 1. 2022 se zvyšuje maximální podpora v nezaměstnanosti na 21 488 Kč (zvýšení o 1413 Kč). V této nové kalkulačce pro výpočet podpory pro nezaměstnané v roce 2022, si můžete sami spočítat, kolik byste dostali při ztrátě zaměstnání.
V polovině prosince 2021, byl schválen nový zákon o kompenzačním bonusu na podzim 2021 a v roce 2022. Nárok na kompenzace, je od 22. listopadu 2021 do 31. prosince 2021 (až 40 000 Kč). Nebo dále od 1. ledna 2022 do 31. ledna 2022 (až 31 000 Kč). Žádost o kompenzaci je možné podávat od ledna 2022.
Podnikatel (OSVČ, živnostník), může mít nárok na placenou neschopenku (nemocenské dávky), pouze za předpokladu, že si platí nemocenské pojištění (minimálně 147 Kč měsíčně), alespoň 3 měsíce před začátkem neschopenky. V této kalkulačce si můžete spočítat, kolik je nemocenská pro OSVČ v roce 2022.
Půjčky do výplaty srovnání
Placení zdravotního pojištění je povinné ze zákona. Buď ho za vás platí zaměstnavatel, nebo stát. Nebo si ho musíte platit sami - podnikatelé (OSVČ v roce 2022 minimálně 2627 Kč) a OBZP (osoby bez zdanitelných příjmů v roce 2022 minimálně 2187 Kč).
Od 1. 1. 2022 se zvyšuje minimální mzda o 1 000 Kč, na 16 200 Kč (v roce 2021 to bylo 15 200 Kč). Současně se od začátku roku zvyšuje i minimální zaručená mzda (v roce 2022 to bude až 32 400 Kč). Budou se zvyšovat i platy státních zaměstnanců. Úředníci dostanou od ledna 2022, minimálně o 1000 Kč navíc.
I v roce 2022, mohou platit zvláštní podmínky pro ošetřovné (OČR). A to až do 28. 2. 2022. Pokud dojde z důvodu epidemie koronaviru COVID-19, k omezení výuky ve škole či školce, nebo při karanténě či izolace, bude nárok na ošetřovné ve výši 80%, po celou dobu, co budou zavřené školy. Nárok mohou mít i ti, kdo pracují na DPP nebo DPČ. Mimo epidemii, ale platí běžné podmínky (jen 60%, jen 9 nebo 16 dní).
Od začátku roku 2022, se mění některé podmínky pro výpočet výplaty (čisté mzdy/platu). Dochází ke zvýšení daňové slevy na poplatníka, projeví se zvýšení daňové slevy na dítě, ruší se limit pro daňový bonus. Díky tomu může mít řada zaměstnanců v roce 2022, vyšší čistou výplatu.