Od 1. 1. 2022, se zvyšují redukční hranice, pro výpočet nemocenské od zaměstnavatele. Za prvních 14 dní na neschopence, tak někteří zaměstnanci, dostanou v roce 2022 více peněz. Náhrada mzdy za nemoc od zaměstnavatele, je ve výši 60% z redukovaného průměrného hrubého hodinového výdělku.
Dostali jste v zaměstnání výpověď? Pak by vás mohlo zajímat, na co máte nárok. Kdy máte nárok na odstupné a kolik dostanete. Kdy vám zaměstnavatel nesmí dát výpověď. Jak je to s ukončením práce na DPP nebo DPČ. Nebo kdy máte při výpovědi nárok na proplacení nevyčerpané dovolené.
Od začátku roku 2022, se zvyšují všechny typy důchodů (invalidní, starobní, vdovské, vdovecké či sirotčí). Všechny důchody se od 1. 1. 2022 zvyšují minimálně o 650 Kč. Průměrná výše důchodu, by se měla zvýšit o 805 Kč. Zvýšení (valorizace), by se mělo projevit hned od začátku ledna 2022.
Od začátku roku 2022 je minimální nemocenské pojištění pro OSVČ ve výši 147 Kč měsíčně. Zvyšují se redukční hranice pro výpočet mateřské (PPM). V nové kalkulačce pro výpočet mateřské pro OSVČ, si můžete spočítat, kolik bude peněžitá pomoc v mateřství pro OSVČ od 1. 1. 2022.
Půjčky do výplaty srovnání
Od 1. 1. 2022 se zvyšují redukční hranice pro výpočet nemocenské, během neschopenky. Díky tomu, může být v roce 2022, nárok na vyšší nemocenskou. Během neschopenky, máte prvních 14 dní nárok na náhradu mzdy od zaměstnavatele. Od 15 dne, je nárok na nemocenské dávky (od státu).
Na podporu v nezaměstnanosti mohou mít nárok i živnostníci (OSVČ). Platí pro ně obdobné podmínky jako pro zaměstnance. Podpora se u OSVČ vypočítává na základě vyměřovacího základu pro sociální pojištění. Při minimální platbě sociálního pojištění je i výsledná podpora je velmi nízká.
Na Úřad práce byste měli zajít do 3 dnů, od skončení zaměstnání. Můžete se obrátit na jakoukoliv pobočku ÚP, tedy ne jenom v místě trvalého bydliště, ale kdekoliv. Žádost o zaměstnání a podporu se dá vyřídit i elektronicky nebo poštou. Stačí poslat příslušné formuláře a další dokumenty/doklady.
Během pracovní neschopnosti vám lékař může povolit vycházky. Maximálně ale na 6 hodin za den v době od 7:00 do 19:00. Pouze ve výjimečných případech může povolit i neomezené vycházky. Lékař také schvaluje změnu místa pobytu během neschopenky.